CZ EN

KARIÉRA V
BNP Paribas Cardif

Proč se k nám přidat?

Jsme stabilní, ale stále rostoucí společnost

Vítáme inovativní přístup, pokud má někdo nápad, jak dělat práci líp, rádi jej podpoříme.

Máme příjemnou firemní atmosféru

Je nás sice už přes dvě stovky, ale stále se rádi potkáváme na formálních i neformálních firemních akcích (např. celofiremní meetingy, vánoční večírek, sportovní akce, teambuildingy).
Podporujeme týmovou spolupráci a záleží nám na spokojenosti našich zaměstnanců.

Podporujeme tréninkové a rozvojové aktivity

Naši kolegové se účastní pravidelných jazykových kurzů, odborných školení a workshopů v rámci tzv. wellbeing programu. Vzhledem k tomu, že patříme do regionu Centrální Evropy, můžeme našim zaměstnancům nabídnout možnost úzké spolupráce s dalšími zeměmi v rámci regionu a denně využívat znalost angličtiny.

Nejsme lhostejní k našemu okolí a pomáháme tam, kde je to třeba

Nejen, že dlouhodobě podporujeme neziskové organizace (Arcadie, Nadace dětem, Pink Bubble), ale navíc podporujeme dobrovolničení v rámci firmy – pořádáme společné Cardif CSR dny a našim zaměstnancům nabízíme možnost využít CSR Day jako dar vybrané neziskové společnosti.

A navíc nabízíme řadu zajímavých benefitů:

Dobře v práci i doma

  • Cafeterie Možnost nákupu nepřeberného množství benefitů v systému Cafeterie. Objednat si můžete i MultiSport kartu.
  • Stravenky Pro všechny zaměstnance poskytujeme stravné v hodnotě 110,-Kč/den.
  • Sick Days Každý zaměstnanec má možnost využít 2 placené dny Sick Days.
  • Den volna na CSR aktivitu Dobrovolnictví vítáme a podporujeme, proto má každý zaměstnanec nárok na 1 den placeného volna ročně na CSR aktivitu. Většina kolegů využívá v rámci společných Cardif CSR dnů nebo jej využije individuálně.
  • Dny volna navíc pro tatínky Novopečení tatínci mohou čerpat nad rámec zákonných dní ještě dalších 6 dní volna pro péči o svou rodinu. Tyto dny mají placené jako by byli v práci.
  • Stravenky
  • Příspěvek na penzijní a životní pojištění

Péče o zdraví a pohodu

  • Flexibilní pracovní doba a Home Office Na většině pozic lze využít flexibilní pracovní dobu a po dohodě s nadřízeným i Home Office.
  • Občerstvení na pracovišti K dispozici ve všech kuchyňkách čaj, káva a další nealkoholické nápoje.
  • Dovolená Každý zaměstnanec má nárok na 5 týdnů dovolené, navíc za loajalitu odměňujeme zaměstnance ještě dalšími dny dovolené v závislosti na počtu odpracovaných let.
  • Vytváříme pro své zaměstnance příjemné pracovní prostředí Sídlíme v nové budově DOCK3 v bývalém přístavu na rozhraní Libně a Karlína s výhledem na řeku a pouhé 4 minuty od stanice metra Palmovka.

    Budova navíc získala řadu architektonických ocenění a splňuje nevyšší standardy s certifikací udržitelnosti budov LEED.
  • Zázemí pro sportovce a cyklisty Hlídané parkoviště, sprchy a šatna.
Nastavení cookies